DONNE CEO: OSTACOLO O RISORSA?

«La promozione della leadership femminile e delle pari opportunità passa da una rinnovata capacità di collaborazione, a più livelli. Per liberare il talento delle donne, accrescerne la presenza in posizioni apicali e arrivare ad un modello più inclusivo e giusto, a partire dal mondo del lavoro». *1   Esiste in Europa e nel mondo, ancora …

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