Molte delle persone coinvolte in un’azienda famigliare devono convivere con l’ambivalenza dei rapporti interpersonali, sia famigliari che lavorativi. L’impresa di famiglia è come un membro della stessa, soggetto con il quale tutti devono convivere e interagire. Il nostro ruolo è quello di coinvolgere i soggetti e di permettere la migliore realizzazione delle loro aspettative, nell’ambito dell’impresa oppure in altri contesti. Ciò nel pieno rispetto della valorizzazione personale e degli obiettivi d’impresa.


Parlare è una necessità, ascoltare è un’arte.


Il futuro è nella crescita


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